Campus Manager
Un projet au service d’une vision
Dans un monde qui change, les entreprises qui s’adaptent et se développent de façon pérenne ont toutes en commun d’avoir placé au cœur de leur dispositif stratégique le développement de leur capital humain.
C’est tout l’objet du cursus de formation Campus Managers : prévoir l’avenir en apportant aux managers de FagorBrandt une meilleure vision stratégique de l’entreprise, des compétences opérationnelles approfondies et une plus grande aptitude à décider et à conduire le changement. Parce que si chaque cadre du Groupe évolue et progresse, alors c’est le Groupe dans son ensemble qui progresse.
Un dispositif de formation sur mesure
Conçu pour coller à la réalité du terrain, Campus Managers cherche d’abord à répondre aux besoins des cadres FagorBrandt et de leurs équipes. Le programme a pour vocation de leur apporter des enseignements théoriques et des outils pratiques qui leur permettront demain de faire grandir leurs collaborateurs.
Paroles de managers
« Campus Managers m’a permis de prendre du recul sur mes pratiques. Quand on est toujours dans le feu de l’action, on peut avoir tendance à prendre de mauvaises habitudes.» - Alphonse Pereira, Responsable d’îlot émaillage TS Nord (Orléans)
« Je vais pouvoir mieux guider mes collaborateurs et orienter mon management en m’appuyant sur des valeurs désormais partagées par tous les autres sites du Groupe.» - Jean Lalanne, Chef de groupe gestion de stock (Cergy)
« Grâce aux mises en situation et aux exercices pratiques, les discussions que l’on a avec les autres participants permettent de se remettre en question et de progresser. » - Françis Breton, Responsable d’îlot presses (Vendôme)
« En plus de nous former, c’est également l’occasion de rencontrer des personnes venues d’autres sites, d’échanger nos points de vue et de réfléchir ensemble. » - Jean Paillet, Responsable atelier emballage (Orléans)
« Tout le monde vient sur le Campus Managers avec des pratiques un peu différentes, on se compare les uns les autres et on fait la synthèse. A la fin, un chemin commun se dessine. » - Adel Ferjani, Responsable de ligne (La Roche sur Yon)
